Цобол: олакшава радни живот

Штампање бољег живота!

Стало нам је, боље нам је!

ЦОБОЛ: ОКТОБАР 2022. Месечни сажетак састанка

12-10-2022


                        ЦОБОЛ: ОКТОБАР 2022. Месечни сажетак састанка




Дељење управљања

printing consumable

На месечном резимеу у септембру, председник Џоу, као главни говорник састанка, фокусирао се на"менаџмент"на основу свог вишегодишњег искуства у управљању предузећима.


monthly summary meeting

Ефикасно управљање се спроводи са три аспекта:


·Одговорна особа


Дајте запосленима могућност да зарађују новац, граде радно место са поштовањем и инклузивним задовољством и спроводите редовну обуку како би се тим енергично развијао.




·Цевасто језгро


Оријентисани на људе и пословно вођени. Нека запослени уживају у свом послу и осећају се топло и безбедно.




·Стјуард


Урадите добар посао у управљању циљевима и извршите анализу изводљивости, истраживање, растављање, контролу, преглед и резиме циља.


Наградите благовремено

Дајте одговарајуће награде тимовима и појединцима који обављају месечне задатке, стимулишу мотивацију запослених за постизање циљева и мобилишу ентузијазам запослених.

managementprinting consumable

 
Директор маркетинга најављује радне циљеве и задатке за октобар, разлаже циљеве слој по слој, дефинише задатке сваке особе и нада се да ће постићи један циљ за другим у стању спринта.

monthly summary meeting




Фосхан Схунде Цобол Индустриал Цо., Лтд. Основан 1992. године, један је од лидерапотрошни материјал за штампачпроизводња у Кини, нуди ласерштампачТонер касета,траке за штампач,кетриџ са мастилом, комплети за пуњење и прибор. Наши објекти покривају 6.000 квадратних метара, а имамо више од 200 запослених од којих 30% расте заједно са нама током 10 година.


Уз врхунски квалитет и одличну услугу, ЦОБОЛ награду ас"Познати заштитни знак", захваљујући више од 2000 малопродајних објеката и агената широм земље. У међувремену, будите поверени и наведени као ПРВИ ИЗАБЕРИТЕ предузеће за централно и покрајинско надметање.


Добијате најновију цену? Одговорићемо што је пре могуће (у року од 12 сати)

Правила о приватности